Rémunération des formations de France Travail (RFFT)
Les demandeurs d'emploi non indemnisés peuvent sous certaines conditions être rémunérés
Demandeurs d’emploi suivant une formation conventionnée par France Travail et ne bénéficiant pas de l’allocation d’aide au retour à l’emploi-formation (Aref)
Les demandeurs d’emploi suivant des formations dispensées par des structures de formation d’entreprises peuvent également prétendre à la RFFT, sous réserve de la conformité de cette formation avec leur Ppae.
La RFFT est calculée au prorata temporis pour les stages à temps partiel (inférieur à 30 h. hebdomadaires).
La durée de versement de la RFFT ne peut excéder la durée de formation, dans la limite de 3 ans.
Frais éventuels de transport, restauration, hébergement éventuellement pris en charge dans le cadre des Aides à la mobilité.
Interruption de la formation : la RFFT est maintenue en cas d’interruption de formation n’excédant pas 15 jours (fermeture de l’organisme de formation pour congés…).
Au-delà, le demandeur d’emploi retrouve, le cas échéant, le bénéfice des allocations de solidarité.
Consultez le montant de la RFFT
La rémunération perçue au titre du stage peut se cumuler avec une rémunération perçue pour une activité salariée à temps partiel.